Think Beyond The Label Jobs

Mobile Think Beyond The Label Logo

Job Information

Medtronic Senior Material Management Analyst in Brussels, Belgium

Carrières die levens veranderen

De Senior Material Management Analyst (Sr MMA) in OLV (Onze-Lieve-Vrouwziekenhuis) Aalst, België rapporteert aan de Service Delivery Benelux Lead en is verantwoordelijk voor een uitstekende levering van de service, in samenwerking met het OLV Logistics team en voelt zich prettig in manage-by-influence situaties. Je staat in voor de melding en aanpak van problemen in de uitvoering die van invloed zijn op de verwachte besparingen volgens het contract. Je bent het eerste aanspreekpunt van Integrated Healtcare System (IHS) op locatie voor alle belanghebbenden van het ziekenhuis.

Sta je elke ochtend op en vraag je je af wat je dynamische dag zal brengen? Werk je graag met verschillende culturen in een groeiende omgeving? Vind je het leuk om de beste klantervaring te bieden en in een internationaal team met andere specialisten te werken? Kom dan bij Medtronic werken!

Een dag uit het leven

Als Senior Inventaris Analist ben je verantwoordelijk voor:

• Het bewaken van de naleving van processen en het geven van functionele instructies aan logistieke medewerkers van het ziekenhuis, volgens afspraken met de leiding van het ziekenhuis.

• Rapporten maken, activiteiten monitoren en KPI's bijhouden op basis van Ingenica-gegevens en kennis ter plaatse.

• Identificeren van problemen, beheren van gebeurtenissen en waarschuwingen, analyseren van hoofdoorzaken en oplossen van problemen.

• Voorbereiden van KPI- en besparingrapporten voor managementbeoordelingen en vergaderingen van het Operationeel Comité.

• Managen van relaties met en verwachtingen van belanghebbenden in het ziekenhuis, bijvoorbeeld in wekelijkse en maandelijkse beoordelingsvergaderingen.

• Voorstellen en ondersteunen van aanbevelingen voor corrigerende maatregelen of verbeteringen op basis van gegevensanalyses.

• Het leiden van verbeterinitiatieven tot resultaten, als onderdeel van continue waardecreatie voor de klant.

• Het geven van training aan key user(s) van het ziekenhuis over het IHS systeem (Ingenica) en het ondersteunen van logistieke medewerkers van het ziekenhuis bij het ontwikkelen van Supply Chain vaardigheden; het identificeren van aanvullende trainingsbehoeften.

Must Haves

• Hoger opleidingsniveau (bachelordiploma of vergelijkbaar)

• 3-5 jaar in een Cath Lab/OR/ziekenhuis werkomgeving, of Supply Chain omgeving en algemene kennis van gezondheidszorg/ziekenhuis praktijken en normen

• Ervaring met projectbeheer en/of veranderingsbeheer

• Expert/Pro kennis van Excel en MS Office suite; affiniteit met cijfers

• Voor deze functie moet je doordeweeks in de klinische omgeving aanwezig zijn. Weekendwerk alleen als uitzondering (bijv. voor cyclustellingen)

• Flexibiliteit in werktijden om je aan te passen aan het klinische/operatieve schema

• Reizen naar andere accounts in je aangewezen werkgebied of Europa kan af en toe voorkomen (minder dan 10% van de tijd)

• Mogelijkheid om 4 dagen in het ziekenhuis te werken en 1 dag van thuis.

Nice to Have

• Werkt in een internationale matrixorganisatie met meerdere lagen

• Werkt zelfstandig onder beperkt toezicht

• Lean Sigma ervaring is een pluspunt

Wij bieden

We bieden al onze werknemers een competitief salaris en voordelenpakket:

• Flexibele werkomgeving

• Jaarlijks incentiveplan % afhankelijk van bedrijfsresultaten

• Pensioenregeling en groepskorting op ziektekostenverzekering

• Opleidingsmogelijkheden via Cornerstone/Skills Lab

• Employee Assistance Program en Recognize! (ons wereldwijde erkenningsprogramma)

Onze verplichting

Onze niet aflatende inzet voor inclusie, diversiteit en rechtvaardigheid (ID&E) betekent dat er geen barrières zijn voor kansen binnen Medtronic en een cultuur waarin alle medewerkers erbij horen, gerespecteerd worden en zich gewaardeerd voelen om wie ze zijn en de levenservaringen die ze inbrengen. We weten dat gelijkheid verder gaat dan onze werkplek en dat we een rol moeten spelen bij het aanpakken van systemische ongelijkheden in onze gemeenschappen als we op de lange termijn een duurzaam effect willen hebben. Verankerd in onze missie blijven we ID&E stimuleren, zowel om het welzijn van Medtronic-medewerkers te verbeteren als om innovatie te versnellen waardoor onze levensreddende technologieën meer mensen op meer plaatsen in de wereld bereiken.

Over Medtronic

Gedurfder denken. Gedurfdere acties. Wij zijn Medtronic.

Wij zijn wereldwijd toonaangevend op het gebied van gezondheidszorgtechnologie en gaan de meest uitdagende gezondheidsproblemen waar de mensheid mee te maken heeft moedig te lijf door oplossingen te zoeken en te vinden. Onze missie - pijn verlichten, gezondheid herstellen en het leven verlengen - verenigt een wereldwijd team van meer dan 90.000 gepassioneerde mensen. Aangedreven door onze uiteenlopende kennis, onverzadigbare nieuwsgierigheid en verlangen om iedereen te helpen die het nodig heeft, leveren we innovatieve technologieën die het leven van twee mensen elke seconde, elk uur, elke dag veranderen. Verwacht meer van ons als we inzichtgestuurde zorg, ervaringen waarbij mensen op de eerste plaats komen en betere resultaten voor onze wereld mogelijk maken.

In alles wat we doen, ontwikkelen we het buitengewone.

Jouw antwoord

Is dit de functie waar je op zat te wachten? Solliciteer dan direct via de solliciteer button!

#Hybride

It is the policy of Medtronic to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, Medtronic will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities.

DirectEmployers